Riaditeľ personálnej agentúry: Gymnázium nezaručuje vysoký plat. Ako vybrať strednú školu?

BRATISLAVA / Do 20. februára môžu rodičia podať elektronické prihlášky na stredné školy. Podľa riaditeľa personálnej agentúry a člena Asociácie personálnych agentúr Slovenska Branislava Jančušku by sa rozhodovanie nemalo riadiť mýtmi o gymnáziu či vysokoškolskom titule, ale reálnymi schopnosťami dieťaťa a potrebami trhu práce.

Najskôr dieťa, až potom škola

Jančuška hovorí, že základom by malo byť poznanie vlastného dieťaťa – jeho záujmov, talentov a slabých stránok. „Výber strednej školy by mal odrážať to, aké dieťa máme, aké má preferencie a aké silné stránky by sme chceli podporiť,“ uviedol.

Rodičia by sa podľa neho mali pozerať najmä na to, v ktorých predmetoch je dieťa silné, čo ho baví a či skôr inklinuje k akademickému alebo praktickému smeru.

Gymnázium áno – ale nie pre každého

Gymnázium podľa Jančušku dáva zmysel najmä vtedy, ak dieťa smeruje na vysokú školu – napríklad na medicínu, techniku či psychológiu. Problém nastáva, keď gymnazista po maturite ďalej neštuduje. „Veľakrát sa stane, že skončia gymnázium a majú problém uplatniť sa, pretože nemajú odbornosť,“ povedal.

Argument, že „na techniku sa dá ísť aj z gymnázia“, považuje za čiastočne zavádzajúci. Takéto deti podľa neho prichádzajú o štyri roky praktického vzdelávania, ktoré by získali na odbornej škole.

Prečítajte si tiež

Rozhodujúce dni pre deviatakov: E-prihlášky na stredné školy sú spustené

Remeslá nie sú hanba – a často ani horší plat

Jančuška priznáva, že sa v praxi stretáva so situáciami, keď absolvent technickej strednej školy zarába viac než niektorí humanitní vysokoškoláci – najmä učitelia či pedagógovia s tabuľkovými platmi.

Podľa neho je nízka prestíž remesiel skôr pozostatkom minulého režimu. „Tento svet už neexistuje,“ povedal s tým, že dnešný trh práce je dynamický a manuálne profesie sú často lepšie platené než niektoré kancelárske pozície.

Veľkú šancu vidí v duálnom vzdelávaní, kde študenti získavajú prax už počas školy a často majú po maturite isté zamestnanie. Funguje to najmä v priemysle, hotelierstve či zdravotníctve. Spomenul aj IT sektor, kde sa mnohí stredoškoláci uplatňujú ešte pred maturitou – programujú aplikácie, spolupracujú s firmami a zamestnávatelia ich oslovujú už počas štúdia.

Kto dnes na trhu práce chýba najviac?

Podľa Jančušku má Slovensko historicky nízku nezamestnanosť. Najviac pracovníkov však chýba v technických odboroch:
• elektrotechnika a mechatronika,
• CNC stroje a automatizácia,
• robotika a informatizácia,
• absolventi obchodných a hotelových akadémií,
• zdravotníctvo – lekári, sestry aj pomocný personál.

Tieto profesie majú podľa neho okamžité uplatnenie. 

Celý rozhovor si môžete pozrieť vo videu.